企業合規師是指從事企業合規建設、管理和監督工作，使企業及企業內部成員行為符合法律法規、監管要求、行業規定和道德規范的人員。

企業合規師需要具備什么能力?

企業合規師項目致力于幫助企業管理者掌握具備企業合規相關法規、合規管理、內部控制、全面風險管理、內部審計、內部合規運營管理、合規管理體系構建、合規評價與結果運用、業務領域合規管理的綜合案例分析、合規管理人才培養與文化建設等方面的專業勝任能力。

企業合規師具體工作內容和職責如下：

1、制定企業合規管理戰略規劃和管理計劃

2、識別、評估合規風險與管理企業的合規義務

3、制定并實施企業內部合規管理制度和流程

4、開展企業合規咨詢、合規調查，處理合規舉報

5、監控企業合規管理體系運行有效性，開展評價、審計、優化等工作

6、處理與外部監管方、合作方相關的合規事務，向服務對象提供相關政策解讀服務

7、開展企業合規培訓、合規考核、合規宣傳及合規文化建設

企業合規師是“小眾”職業嗎?

在此前的較長一段時間里，企業合規崗位多存在于外企、金融和醫藥等少數被重點監管的行業。近年來，隨著企業的成長、業務覆蓋范圍的不斷擴大、以及監管執法力度的加大等，企業合規問題越發突顯，尤其是互聯網、高新科技等行業，因違規被罰款并責令整改的企業不在少數。由此，合規崗受到了各行業各領域的重視，企業合規師也受到了極大的關注。

報考門檻不高，但寬進嚴出

各級企業合規師的報考條件如下:

(一)企業合規師(初級)報名條件，具備下列條件者，即可報考:大專及以上學歷相關專業畢業或有1年以上相關崗位工作經驗者。

(二)企業合規師(中級)報名條件，具備下列條件者，即可報考:本科及以上同等學歷相關專業畢業或有3年以上相關崗位工作經驗者。

(三)企業合規師()報名條件，具備下列條件者，即可報考:本科及以上同等學歷相關專業畢業或有5年以上相關崗位工作經驗者。